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经过赵明月的解释,战远终于搞清楚了人力资源公司的意思。
人力资源公司,说好听点,是专门从事人力资源管理、招聘、培训、薪酬福利等服务的企业。为各种规模的企业提供人力资源服务,包括全职和兼职雇员的招聘、培训、薪酬管理、绩效和劳动法律法规咨询服务等。美其名曰,为企业解决人力资源管理的问题,提高企业效率和竞争力,也为求职者提供就业机会和职业发展的机会。
可是事实上,人力资源公司和劳务派遣公司根本没什么分别,本质都是为了减少用工的成本,减少劳动纠纷。招来的工人虽然在用工单位工作,却不是该单位的员工,它存在的目的就是,压榨劳动者的最大利益,并承担最小的责任。劳动者如果出现了工伤等意外情况,跟用工的单位没有任何关系,用工单位可以通过这个制度,完美的逃避法律的责任
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